nämä miehet perustivat isien tukiryhmän. He'muuttavat sitä, mitä isänä oleminen merkitsee.

Lance Somerfeld ja Matt Schneider eivät koskaan aikoneet aloittaa liikettä. He olivat vain kaksi isää, jotka huolehtivat lapsistaan kokopäiväisesti.

Lance Somerfeld, hänen vaimonsa Jessica ja heidän lapsensa Jake ja Jade. Kuva Lance Somerfeldilta.

miehet tapasivat ja ystävystyivät toimiessaan Bronxissa kansakoulunopettajina. Vaikka he olivat jo sitoutuneet tuntisuunnitelmiin, heidän rakkautensa työhönsä ja oppilaisiinsa, pian Somerfeld ja Schneider sitoutuivat johonkin muuhun: siihen, että heistä oli tullut lastensa ensisijaisia hoitajia.

”vaimoni työskentelee vakuutusalalla yritysten Amerikassa”, kertoo Somerfeld, josta tuli stay-at-home-isä vuonna 2008. ”Minulla oli työpaikka, jossa olin opettamassa, ja jos otin hoitovapaata, minulla saattoi silti olla varma työpaikka odottamassa, kun olin valmis palaamaan, mikä on nykyään ylellisyyttä ja etuoikeus.”

”me todella halusimme, että toinen meistä olisi kotona lapsemme kanssa”, hän lisää. ”Halusimme todella olla läsnä ja saada yhden meistä olemaan etulinjassa noina ensimmäisinä vuosina.”

Schneiderilla, josta tuli stay-at-home-isä kolme vuotta aiemmin, oli samanlainen tarina. Hän ja hänen vaimonsa tiesivät, että heidän olisi löydettävä tasapaino saadakseen perheensä toimimaan. Niinpä pariskunta päätti, että Schneider jää kotiin, kun hänen vaimonsa jatkaa uraansa sijoitusjohdossa.

vaikka Somerfeld ja Schneider rakastivat lastensa hoitamista, he huomasivat jotain huolestuttavaa — kotona oleskeleville isille ei ollut paljon tukea.

Matt Schneider, hänen vaimonsa Priyanka ja heidän lapsensa Max ja Sam. Kuva: Matt Schneider.

perinteiset vanhempien roolit ovat muuttuneet paljon viime vuosikymmeninä. Tuoreen Pew-tutkimuksen mukaan yhä useampi Isä näkee vanhemmuuden keskeisenä osana identiteettiään. He viettävät enemmän aikaa lastensa kanssa (tuntimäärä isät omistettu lastenhoito on kolminkertaistunut vuodesta 1965), ja tekee mitä he voivat (tietoisesti tai ei) bust että vanha trope että isät ovat vain ”lastenhoitajat antaa äidille vapaapäivän.”

meno on kuitenkin ollut hidasta. Vaikka trendit ovat menossa kohti tasapainoisempaa vanhemmuutta, isille suunnattuja ohjelmia ja tukiryhmiä on vielä suhteellisen vähän. He pystyivät osallistumaan joihinkin Äiti-keskeisiin ryhmiin, mutta he varmasti tunsivat hieman epäröintiä siitä, että he olivat siellä äitien lähettäminä. Ja kun kuljet pelottavalla uudella alueella vanhempana, todella tervetulleen ryhmän puuttuminen voi olla hyvin eristäytyvää.

maailmassa, jossa vanhemmuusryhmät ovat edelleen pääasiassa suunnattu naisille, Somerfeld ja Schneider tajusivat, että heidän oli muutettava kerrontaa osallistavammaksi; maalata laajempi kuva siitä, mitä merkitsee olla isä 2000-luvulla.

ensisijaisina hoitajina he tarvitsivat paikan, jossa he voisivat jakaa omia kokemuksiaan ja saada ohjausta muilta isiltä.

niinpä isät perustivat tapaamisryhmän muille isille. He eivät osanneet kuvitellakaan, miten nopeasti se leviäisi.

kuva kaupungin isiltä. Kuva: Geg Kessler.

ensimmäinen inspiraation purkaus tuli Somerfeldiltä, Schneider muistelee. ”Hän oli hyvin ennakoiva tunnustaa, että on oltava enemmän isiä kuin me kaksi siellä, jotka olivat kotona. täytyy olla muitakin miehiä, jotka eivät ehkä ole koti-isiä, mutta ovat mukana lapsensa elämässä.”

Niinpä Somerfeld ja Schneider julkaisivat kutsun kaikille New Yorkin isille Meetup — sivustolla, joka auttaa ihmisiä järjestämään kokoontumisia. Tapaamiset olivat aluksi pieniä. Isät menivät puistoon, pitivät leikkikavereita ja vaelsivat modernin taiteen museon läpi vauvansa tiukasti kiinni kantimissa ja rattaissa.

sitten ryhmä alkoi kasvaa. Isät veivät lapsiaan eläintarhaan joukoittain, kokoontuivat pallopeleihin ja antoivat lastensa ystävystyä, kun he itse loivat uusia yhteyksiä.

toiminta oli lapsille hauskaa, mutta isien yhteistä toveruutta ei voi vähätellä. Pian isät alkoivat suunnitella toimintaa, joka oli vain isille. He tapasivat happy Hourin aikana puhuakseen suurimmista esteistään ja saavutuksistaan, vaihtaakseen vinkkejä siitä, miten navigoida isyydessä ja kaikessa mitä siihen liittyi, kuten olennaisissa pyykkihakkereissa, ja nojaten toisiinsa saadakseen henkistä tukea ja ohjausta.

nykyään kyseinen ryhmä tunnetaan nimellä City Dads, ja sillä on 13 000 jäsentä 37 kaupungissa. He ovat tuoneet New Dad Bootcamps New York City auttaa odottavat ja upouusi isät sopeutua uuteen rooliinsa (ja luultavasti oppia enemmän kuin muutama isä vitsejä). Heillä on jopa blogi ja podcast, kaikki resurssit, joita Somerfeld ja Schneider epätoivoisesti halusivat vuonna 2008.

mutta kyse ei ole vain retkistä ja tapaamisista: hekin antavat takaisin yhteisölleen. Ryhmän jäsenet kokoontuvat säännöllisesti lahjoittamaan aikaansa ja resurssejaan hyviin tarkoituksiin. Esimerkiksi kaupungin isät ovat kävelleet Preeclampsia Foundationin kanssa tietoisuuden lisäämiseksi, ja he ovat keränneet ja lajitelleet vauvanvaatteita Good+ Foundationille, joka taistelee auttaakseen perheitä pois köyhyydestä.

mikä tärkeintä, jäsenet levittivät sanaa: Sillä ei ole väliä, kuka olet — kunhan tunnistat itsesi isäksi, olit tervetullut.

Kaupunkilaisisät määrittelevät uudelleen, mitä isänä oleminen tarkoittaa. Se on hieno asia.

kuva kaupungin isiltä.

stereotyyppinen kuva Amerikkalaisisästä on nyt räikeän vanhentunut. Vaikka monet isät tekevät työtä, Totuuden Tielle tulee ajatus siitä, että isien on tarkoitus olla vain kovia, stoalaisia elättäjiä: että isyydessä on kyse myös lempeydestä, yhteistoiminnallisuudesta, herkkyydestä ja kannustamisesta. Ja se totuus on vapauttava kaikille vanhemmille. Se mahdollistaa enemmän tasapainoa ja tasa-arvoa suhteissa.

ryhmät, kuten Kaupunkilaisisät, auttavat isiä tutkimaan uutta identiteettiään ja löytämään paikkansa maailmassa ja rohkaisevat heitä olemaan haavoittuvia ja todellisia. Ja se on tietenkin tervetullut muutos, koska joka vuosi yhä useammat isät liittyvät kaupungin isät ja luoda yhteyksiä, jotka kestävät heitä eliniän.

koti-isinä oleminen antoi Somerfeldille ja Schneiderille aivan uuden näkökulman elämään. Isojen ja pienten hetkien jakaminen lasten kanssa on jotain, mitä he eivät vaihtaisi maailmalle.

”se on niitä päivittäisiä, pieniä, ihmeellisiä hetkiä, joissa saan olla mukana joka ikinen päivä”, Somerfeld sanoo. ”Tärkeimmät virstanpylväät ovat kauniita, mutta ihanaa on päivästä toiseen. Vitsit, joihin saan osallistua lasteni kanssa, naurut ja joskus itkut, joita saan käydä läpi heidän kanssaan, kaatumisten epäonnistumiset, tikit, että olen siellä antamassa heille suukon tai halauksen, kun he tarvitsevat sitä.”

” se on minulle vanhemmuuden kaunein osa. Se pitää minut loitolla. Se pitää minut roolissani joka päivä.”

Clorox on sitoutunut tarjoamaan lempeän mutta voimakkaan puhdistuksen, minkä vuoksi he ovat tehneet yhteistyötä Upworthyn kanssa edistääkseen näitä samoja piirteitä ihmisissä, teoissa ja ideoissa. Siivous ja voima ovat tärkeitä asioita monissa yhteiskunnallisissa hyvissä tarinoissamme. Katso loput kampanjasta ja lue lisää.

Vastaa

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista.